أهمية وضع المرسوم التنظيمي الخاص بتعيين مدير المصالح بالجماعات الترابية
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
السلام عليكم ورحمة الله و ر اته، و عد، منذ صدور القوان ن التنظيمية ا اصة با ماعات ال ابية ودخول ا ح التنفيذ لأز د من ثلاث سنوات و ال تضمنت مجموعة من المستجدات خاصة ما يتعلق م ا إعادة ي لة ا انب الإداري بذات ا ماعات وإحداث منصب المدير العام للمصا ومدير المصا إلا أنه بقي أمر التعي ن ذا المنصب مؤقتا اس نادا لم شور سابق لوز ر الداخلية يحث فيه رؤساء ا ماعات ال ابية بإحداث ذا المنصب و عي ن أحد الموظف ن لتو ذه الم مة مؤقتا إ ح ن صدور المرسوم التنظي ا اص ذا الشأن ، والذي لم يصدر إ حدود الآن و و الكفيل بتحديد شروط و كيفيات تو ذا المنصب بدقة و ترت ب المسؤوليات ش ل أو والذي من شأنه أيضا تجو د العمل الإداري با ماعات ال ابية و إيجاد ا لول المناسبة للإكرا ات اليومية ال يواج ا الموظف ا ما كما س سا م إتاحة الفرصة أمامه للإبداع و القدرة ع المبادرة وت بع المشار ع ال ش ل عصب التنمية ع المستوى ا . ومنه سائلكم السيد الوز ر ا م : عن آجال إصدار المرسوم التنظي ا اص بتعي ن مدراء المصا با ماعات ال ابية كما و منصوص عليه القوان ن التنظيمية ا اصة ذه ا ماعات ؟

