أوضاع موظفات وموظفي قطاع الشباب والرياضة
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
يعاني عدد كبير من موظفات وموظفي قطاع الشباب والرياضة من أوضاع مهنية واجتماعية مقلقة، تتجلى في ضعف التحفيزات، وتجميد المسارات المهنية، وغياب الإنصاف في الترقيات، إضافة إلى الاكتظاظ في المهام وتكليف الأطر بأعمال لا تتلاءم أحيانا مع توصيفهم الوظيفي، خاصة بعد التحولات التي عرفها القطاع خلال السنوات الأخيرة. كما يشتكي العاملون بالمؤسسات الشبابية والرياضية من غياب رؤية واضحة لتحسين أوضاعهم الإدارية والمادية، ومن محدودية التكوين المستمر، فضلا عن الإكراهات المرتبطة بظروف العمل داخل دور الشباب والمركبات الرياضية. لذا أسائلكم السيد الوزير المحترم، عن الإجراءات والتدابير التي تعتزمون اتخاذها لتحسين الأوضاع المهنية والاجتماعية لموظفات وموظفي قطاع الشباب والرياضة؛ وتحفيزهم بما يضمن جودة الخدمات المقدمة للشباب.

