الوضعية القانونية والاجتماعية الهشة لفئة المستخدمين (المنظفين والطباخين) العاملين بمؤسسات التعليم العتيق
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
حسب المعطيات الواردة علينا، فإن فئة المستخدمين العاملين بمؤسسات التعليم العتيق، وخاصة المنظفين والطباخين، الذين يشتغلون بنظام المكافأة الجزافية التي لا تتجاوز 1500 درهم شهريا، دون أي ضمانات اجتماعية أو حقوق قانونية تعاني منذ سنوات طويلة من غياب تام لتسوية وضعيتها القانونية والاجتماعية، إذ لا يستفيد مستخدمو هذه المؤسسات من التغطية الصحية، ولا الانخراط في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، ولا الحق في التقاعد، رغم أن طبيعة مهامهم اليومية والدائمة داخل هذه المؤسسات تجعلهم في وضعية شغل قارة لا يمكن الاستغناء عنها. كما أن عددا كبيرا من هؤلاء المستخدمين قضوا أكثر من 15 سنة في الخدمة دون أي تحسن في أوضاعهم المهنية أو الاجتماعية، علما أن مؤسسات التعليم العتيق تتواجد في الغالب بالمناطق القروية والجبلية حيث تنعدم فرص الشغل البديلة، مما يزيد من هشاشة وضعهم الاجتماعي. وبناء على ما سبق، أسائلكم السيد الوزير المحترم: 1. ما هي الإجراءات التي تعتزم وزارتكم اتخاذها قصد تسوية الوضعية القانونية والاجتماعية لفئة المنظفين والطباخين بمؤسسات التعليم العتيق؟ 2. هل تفكر الوزارة في إدماج هؤلاء المستخدمين في المنظومة الاجتماعية (CNSS، التقاعد...) بما يحفظ كرامتهم وحقوقهم الأساسية؟ 3. وهل هناك مخطط لمراجعة نظام المكافأة الجزافية الهزيل المعتمد حاليا، بما يتناسب مع طبيعة العمل اليومي والدائم الذي يقوم به هؤلاء؟

