الوضعية القانونية والمهنية لعاملات النظافة بالمراكز الاستشفائية
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
السلام عليكم ورحمة الله و ر اته، و عد، ع الرغم من التقدم ال ام الذي حققته بلادنا مجال ا ماية القانونية والاجتماعية للطبقة العاملة من خلال اصدار ترسانة من القوان ن والمصادقة ع العديد من الاتفاقيات الدولية ذا ا ال، إلا أن العديد من الفئات الضعيفة لا تزال محرومة من أ سط ا قوق ال يخول ا قانون الشغل ببلادنا. ومن ب ن ذه الفئات، عاملات النظافة اللوا ي شتغلن ظروف غ ية، س ب غياب أدوات الوقاية من ا اطر الم نية، و تقاضون أقل من ا د الأد ى القانو ي للأجور، ولا ستفدن أيضا من ا ماية الاجتماعي ة. ومن أجل تحس ن الوضعية الاجتماعية والم نية ل ذه الفئة، وتوف الإطار ا ما ي ل ا، أسائلكم السيد الوز ر ا م: 1- ل تملك وزارتكم إحصائيات دقيقة حول عدد ال ساء العاملات مجال النظافة المراكز الاس شفائية؟ 2- وما الأسباب ا قيقية حول است ناء ذه الفئة من ا ماية القانونية والاجتماعية؟ 3- وما الإجراءات والتداب المتخذة لتوف شروط ال ة والسلامة أماكن عمل ذه الفئة، واستفاد م من جميع ا قوق ال يخول ا قانون الشغل فيما يتعلق بالأجر، ساعات العمل، العطل السنو ة وا ماية والاجتماعية؟

