تدبير الموارد البشرية بالقطاع الصحي

نص السؤال :

كما هو معلوم، فإن الموارد البشرية تشكل العمود الفقري للنظام الصحي ببلادنا، إلا أنه إذا كانت هذه الموارد تعرف نقصا كبيرا، فإن ذلك راجع في جزء منه إلى الإختلالات في تسييرها، وكذا لسوء توزيعها على المستوى الوطني. بناء عليه نسائلكم السيد الوزير عن الإجراءات والتدابير التي سيتم اتخاذها مستقبلا من أجل تدبير أمثل للموارد البشرية بالقطاع، وكذا لتجاوز النقص في عددها ؟