تسوية الوضعية الإدارية للممرضات العاملات بمصحة النهار بمدينة مرتيل

نص السؤال :

تعيش الممرضات العاملات بمصحة النهار بمدينة مرتيل "بصفة مؤقتة" أوضاعا نفسية صعبة، بسبب عدم تسويتهن لوضعيتهن الإدارية. ومعلوم أن مجموعة من الممرضات (يشغلن مهمة قابلة) وجدن أنفسهن في وضعية عاملات "بصفة مؤقتة" بمصحة النهار بمرتيل، بعد أن تم تنقيلهن ضدا على رغبتهن من دار الولادة مرتيل ميرامار بتاريخ 2022/07/18 بموجب مقرر انتقال مؤقت، وهو تاريخ إغلاق دار الولادة المذكورة أعلاه. والحالة هذه، وجدت هؤلاء الممرضات أنفسهن مهددات بالتنقيل في أيه لحظة بسبب وضعيتهم "المؤقتة" بمصحة النهار بمرتيل، بعد أن كن يعشن حالة من الاستقرار الوظيفي والنفسي والعائلي بدار الولادة ميرامار، حيث يمارسن مهامهن بكل تفان وإخلاص منذ سنة 2008، سنة تعيينهن بموجب مقرر نهائي. كما نود أن نحيط علم سيادتكم بأن هذا الإشكال يؤثر سلبا على المسيرة المهنية لهذه الفئة التي توقفت استفادتها من الأقدمية في العمل منذ تاريخ إلحاقها بمصحة النهار. وعليه؛ نسائلكم عن التدابير التي ستتخذونها من أجل تسوية الوضعية الإدارية للممرضات العاملات بمصحة النهار بمدينة مرتيل، من خلال تعيينهن بمقرر نهائي بهذه المصحة؟