تسوية الوضعية المهنية والاجتماعية لأطر التربية بالتعليم الأولي
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
في ظل الأهمية المتزايدة للتعليم الأولي، ونظرا للدور الحيوي الذي يضطلع به أطر التعليم الأولي من مربيات ومربين، ومشرفين وأطر إدارية، أصبحت الضرورة ملحة لإقرار نظام أساسي خاص بهذه الفئة التربوية، يضمن لهم حقوقهم المهنية ويحفظ كرامتهم الوظيفية، من حيث الترقية، الأقدمية، والتعويضات عن الأعباء. اعتبارا للتجربة التي راكموها عبر سنوات العمل من جهة، ونظرا للتحديات الاقتصادية والاجتماعية التي تواجه هؤلاء الأطر التعليمية من جهة أخرى. وفي هذا الإطار نسائلكم السيد الوزير: ما هي الإجراءات التي تعتزمون اتخاذها لإقرار نظام أساسي خاص بأطر التعليم الأولي يشمل المربين، المشرفين، والأطر الإدارية، ويضمن لهم حقوق الترقية، الأقدمية، ومنح التعويضات؟ ما هي التدابير التي ستتخذونها لإعطاء أولوية لهذه الفئة في مباريات التعليم، من خلال إلغاء شرط السن والانتقاء الأولي، مع الأخذ بعين الاعتبار خبرتهم الميدانية؟ هل هناك توجه لرفع أجور أطر التعليم الأولي بحد أدنى 5000 درهم شهريا، وربط هذه الزيادة بالمؤهلات الجامعية المحصل عليها لضمان مستوى معيشي كريم؟

