توظيف الموظفين الحاصلين على شهادة الدكتوراه أو دكتوراه الدولة أو ما يعادلها بصفة أساتذة التعليم العالي مساعدين

نص السؤال :

في إطار لاجهود لاحكومية لارامية لإى تحسين مستوى لاتأطير لابيداغوجي وسد حاجة لامؤسسات لاجامعية من لاساتذة لاباحثين، ولارفع من جودة لاتعليم لاعلاي ولابحث لاعلمي وتحسين أداء لاجامعات، تم تخصيص عدد مهم من لامناصب لاملاية برسم سنة 2016 لتسوية وضعية لاموظفين لاحاصلين على شهادة لادكتوراه أو دكتوراه لادولة أو ما يعادلها وتوظيفهم بصفة أساتذة لاتعليم لاعلاي مساعدين، وذلك عن طريق لامباراة وطبقا للنصوص لاتنظيمية لاجاري بها لاعمل. لذا نسائلكم لاسيد لاوزير • ماهي حصيلة تنفيذ هذا لابرنامج لامهم لاموجه للموظفين لاحاصلين على لادكتوراه؟ • وما هي لاجراءات ولاتدابير لامتخذة لضمان معايير لاكفاءة ولاستحقاق وتكافؤ لافرص في إجتياز هذا لانوع من لامباريات؟ وتقبلوا أسمى لاتقدير ولاحترام