حرمان فئة حراس الأمن والمستخدمين في النظافة بالمؤسسات التعليمية من أجور شهري يوليوز وغشت

نص السؤال :

تعتبر فئة حراس الأمن والمستخدمين في النظافة بالمؤسسات التعليمية من الدعائم الأساسية لضمان السير العادي للحياة المدرسية. إلا أن هذه الفئة، التي تشتغل في الغالب عبر شركات المناولة، تعاني كل سنة من حرمانها من أجور شهري يوليوز وغشت، رغم أن عقودهم في كثير من الأحيان لا تفسخ خلال هذه الفترة، مما يطرح إشكالات قانونية واجتماعية عميقة تمس كرامتهم واستقرارهم المعيشي. وعليه، نسائلكم السيد الوزير المحترم: ما هي الإجراءات التي تعتزم وزارتكم اتخاذها من أجل حماية حقوق هؤلاء المستخدمين وضمان صرف أجورهم خلال شهري يوليوز وغشت، خاصة في حال استمرار العلاقة الشغلية مع شركات المناولة خلال تلك الفترة؟ وهل هناك توجه نحو مراجعة نمط التشغيل بالعقود في هذا القطاع لضمان الحد الأدنى من الحماية الاجتماعية والاقتصادية لهؤلاء العمال؟