ضمان الاستفادة العادلة للموظفين من فرصة العمل عن بعد

نص السؤال :

مجلس النواب الر اط : 28/4/2020 فر ق العدالة و التنمية الرقم :18315 إ السيد وز ر الاقتصاد والمالية وإصلاح الإدارة تحت إشراف السيد رئ س مجلس النواب ا م الموضوع : سؤال كتا ي ضمان الاستفادة العادلة للموظف ن من فرصة العمل عن عد السلام عليكم ورحمة الله و ر اته، و عد، السيد الوز ر ا م، بالتأكيد أن اعتماد مبدأ العمل عن عد سيحقق العديد من الأ داف ال م الموظف ن، وال من بي ا، ع س يل ا صر لا المثال: 1) تحقيق التوازن ب ن العمل الم /الوظيفي واحتياجات ا ياة ا اصة؛ 2) التخفف من عبء التنقل وإ دار الزمن؛ 3) الاستفادة من وقت راحة أك ؛ 4) إم انية إنجاز أعمال أخرى يحقق ف ا الموظف ذاته و ستكمل مع ا ت و نه . ولعله الأمر الذي يفرض تطبيق ذه الصيغة من العمل بطر قة تكفل استفادة أغلب الموظف ن م ا، إن لم يكن ل م، بطر قة منصفة وعادلة، بما يرفع ا يف عن عض الموظف ن الذي لا ستفيدون من عض الإدارات ال لا عمل ذه الصيغة جزئيا أو ليا. لذا، سائلكم السيد الوز ر ا م: - حول الاجراءات ال عتمدو ا من أجل ضمان استفادة ل الموظف ن من إم انيات العمل عن عد، ما أمكن؟ بما يضمن ل م التمتع بنفس ا قوق وتحمل نفس الواجبات وتحقيق نفس الأ داف.