ظروف اشتغال العاملين بقناة ميدي 1 تي في
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
مجلس النواب الر اط : 3/7/2020 الفر ق الاستقلا للوحدة و التعادلية الرقم :20128 إ السيد وز ر الثقافة والشباب والر اضة تحت إشراف السيد رئ س مجلس النواب ا م الموضوع : سؤال كتا ي ظروف اشتغال العامل ن بقناة ميدي 1 ي السلام عليكم ورحمة الله و ر اته، و عد، ع ش قناة مدي1 ي ، و إحدى القنوات الوطنية الم مة ذات الإشعاع ا والدو ، توثرا اجتماعيا غ مسبوق، فمنذ عدة أسابيع تباشر إدارة المؤسسة عملية دمج غر بة تق بتجميع ل العامل ن إذاعة البحر الأبيض المتوسط والقناة التلفز ة والعامل ن مكتب القناة بالر اط، المقر المركزي للقناة التلفز ة طنجة. يأ ي ذلك وقت تحث فيه ل الإجراءات ا ومية ع أ مية التباعد الاجتما أماكن العمل و ع فيه العاملون ذه القناة الوطنية عن رفض م ل ذه ا طوات باعتبار مخاطر ا ال ية ظل ا ائحة و لف ا الاجتماعية. وفضلا عن ل ذلك عا ي افيون داخل القناة من تض يقات متواصلة ع حقوق م الرأي والتعب رغم ما يبذلونه من ج ود مض ية أداء رسال م الإعلامية والدفاع عن السيادة الإعلامية للمملكة سياق اس داف ا من عدة أطراف إن ذه ا طوات ال باشر ا إدارة قناة مدي1 ي تأ ي ظل تجا ل تام للم ني ن الذين لم س شاروا القرار أي من مؤسسات الشراكة الاجتماعية سواء علق الأمر بالنقابة أو مندو ي الأجراء أو نة ال ة أو نة المقاولة المعطلة. و عدما خرج ل ال افي ن والم ني ن وقفة احتجاجية ضد سياسة الإدارة، أصبح وضع القناة ينذر بمآلات س ئة ل ذا التوتر الاجتما ع أداء ذه المؤسسة ا يو ة. سائلكم السيد الوز ر الإجراءات ال سوف س تخذو ا لتجاوز تداعيات الأزمة الاجتماعية داخل قناة مدي1 ي ، وكذا اس داف حر ة الرأي والتعب ، وإصرار إدارة المؤسسة ع الإنفراد بالقرارات والمغامرة بالأمن الص لمستخدمي القناة.
