وضعية الترقي والمسار المهني والإطار القانوني لمستخدمي المركز الوطني للطاقة والعلوم والتقنيات النووية
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
(cid:27) 02/02/2026 :لامملكة لامغربية لارباط يف (cid:26) ربلمان(cid:14)لا مجلس لامستشارين (cid:27) 8857 :يب رقم (cid:26)(cid:14)فريق الاتحاد لاعام للشغلا"ني سؤلا كتا بلامغرب = إىل لاسيدة وزيرة الانتقلا لاطايف ولاتنمية لامستدامة (cid:26) = H تحت إرشاف لاسيد رئيس مجلس لامستشارين لامحربم (cid:14) (cid:14) (cid:14) لاموضوع: وضعية لارتيق ولامسار لامهين والإطار لاقانوين لمستخديم لامركز لاوطين للطاقة ولاعلوم (cid:13) (cid:13) (cid:13) (cid:13) (cid:13) ولاتقنيات لانووية سلام تام بوجود مولانا الإمام؛ (cid:14) (cid:14) > يرشفين أن لأفت عنايتكم إىل جملة من الإشكالات لامرتبطة بلامسار لامهين، ولارتيق، ولاتأط)رت (cid:13) (cid:13) (cid:13) (cid:14) (cid:14) ين باتت تث)رت (cid:13) ين للطاقة ولاعلوم ولاتقنيات لانووية، ولا (cid:13) يم لامركز لاوط (cid:13) ين والإداري لمستخد (cid:13) لاقانو (cid:14) (cid:14) (cid:14) .يج (cid:13) E يق صفوف الأطر ولاباحث)ني لاعامل)ني بهذه لامؤسسة ذات لاطابع الاسرتاتي (cid:13) انشغالا واسعا فمن جهة، يلاحظ محدودية لارتيق بلامباراة بلانسبة لبعض فئات الأطر لاعليا، وعدم اعتماد لآيات (cid:13) (cid:14) (cid:14) كفيلة بتكريس تكافؤ لافرص وتحف)رت لاكفاءات وتشجيع لاتم)رت والاستحقاق. ومن جهة أخرى، ما تزلا وضعية فئات أكاديمية، من بينها حاملو دبلوم الإجازة لاعلمية قبل سنة 2006، وحاملو دبلوم (cid:14) لادكتوراه بعد سنة 2018، غ)رت مندمجة بشكل منصف ضمن الأنظمة لاجديدة للمهندس)ني (cid:14) (cid:14) (cid:14) .يم (cid:13) ين وتثم)ني لامسار لاعل (cid:13) ولاباحث)ني، بما يطرح إشكلا الإنصاف لامه كما يطرح استمرار لاعمل بقانون أسايس مؤقت، عوض قانون أسايس دائم، إشكالات تتعلق بعدم (cid:13) (cid:13) وضوح لامسارات لامهنية وتسوية لاوضعيات الإدارية، فضلا عن غياب مقتضيات أساسية، من بينها (cid:14) إدراج لاسلم 27 ضمن لاهيكل الإداري، وما يستتبعه ذلك من تحف)رتات ملاية تتلاءم مع حجم لامسؤوليات ولاكفاءات لامطلوبة. (cid:14) وعليه، نسائلكم، لاسيدة لاوزيرة، عن الإجراءات لاين تعرتم وزارتكم اتخاذها من أجل توسيع وتعزيز (cid:13) (cid:14) مبدأ لارتيق بلامباراة داخل لامركز، بما يضمن تكافؤ لافرص وتحف)رت لاكفاءات؟ و هل يوجد توجه (cid:13) (cid:14) يل دبلوم (cid:13) يل دبلوم الإجازة لاعلمية قبل سنة 2006 ضمن لانظام لاجديد للمهندس)ني، وحام (cid:13) لإدماج حام (cid:14) لادكتوراه بعد سنة 2018 ضمن لانظام لاجديد للباحث)ني؟ وما يه الآليات لامقرتحة لضمان حقوق (cid:13) هذه لافئات؟
