وضعية المساعدات والمساعدين الإداريين العاملين بقطاع التربية والتكوين
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
توصلت بمذكرة من "فئة المساعدات والمساعدين الإدار ن" العامل ن بقطاع ال بية والت و ن، و ال انت تحمل سابقا اسم "الكتاب الإدار ون"، سط من خلال ا عناصر ا معانا م المادية والإدار ة أمام ما أسموه "ا فاء والأذان الصماء ال واج ت مطال م المشروعة من طرف المسؤول ن؛ حيث تجا ل ا ميع حقيقة أوضاع م سواء إطار ا وار الاجتما أو خارج ا لسنوات عديدة". وكما علمون، فإن ذه الفئة من موظفي الدولة، تلعب دورا أساسيا المصا ال عمل ا، غ أن وضعي ا الإدار ة والمادية لا عكس محور ة الوظيفة ال يقوم ا عناصر ا، غياب الضمانات القانونية والتحف ات المادية والإدار ة ا ولة ل م، بالنظر م مسؤوليا م التنفيذية، و و ما يقت نظرنا ترقي م ا السلم 8 و 9 ع التوا ج ا للضرر، وإقرار ترقية است نائية ام الشوا د ا امعية م م أسوة بمن سبقو م، خصوصا وأن الدولة ع م تفعيل قاعدة التعاقد مع حام الشوا د من خارج الإدارة، و تتوفر ع جزء م م، ال ء الذي سيؤثر إيجابيا ع ذه الفئة من الناحية المادية، و نفس الوقت توف اعتمادات مالية م مة ز نة الدولة. وتبعا لذلك، سائلكم، السيد رئ س ا ومة ا م، عن وضعية ذه الفئة، والتداب ال تنوون اتخاذ ا لتحف ا إدار ا وماليا لتضاعف ج ود ا تحس ن أداء الإدارة؟

