الوضعية الإدارية والمادية للمساعدين الإداريين
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
توصلنا بمراسلة من مجموعة من المساعدات والمساعدين الإدار ن العامل ن بقطاع ال بية والت و ن، سطوا ف ا معانا م المادية والإدار ة أمام ا فاء الذي ووج ت به مطال م، وتجا ل الفرقاء الاجتماعي ن قيقة أوضاع م وللظروف ال عملون ف ا والإم انيات ا ولة ل م، وال لم تأخذ ع ن الاعتبار أ مي م س ورة الفعل الإداري وتطو ر أدا م الوظيفي. وحسب المراسلة ال توصلنا ا من ذه الفئة، فإن وضعي ا الإدار ة والمادية لم عرف أي تحسن إسوة بأ اب السلالم الدنيا (1-2-3-4) ال تم حذف ا وإعادة ترتي ا السلم 5، دون اعتبار للامتحانات الم نية الكتابية والشفو ة ال اجتازو ا، ودون اعتبار لسنوات الأقدمية المعتمدة ال ع السلالم، ذا دون إغفال ا لط الذي حصل م ام المساعد الإداري حينما صار ذاك المفتاح ال ري للقيام ب ل الم ام دون عو ض، إضافة لم امه المنصوص عل ا. وقد ع ت ذه الفئة رسال ا لنا عن عدم رضا ا عن عدم ترت ب وضعية عناصر ا درجات ت ناسب والمستوى ا ام لعدد كب م ا وا اصل ن ع شوا د عليا، خصوصا وأ ا تقوم بأعمال لا تناسب إطار ا الأص ، وتطالب بإعمال مبدأ ت افؤ الفرص وترقية المساعدين الإدار ن وترتي م سلالم عليا وإدماج حام الشوا د مع إسناد م ام جديدة إل م، و و ما س نعكس إيجابا ع مرفق ال بية والت و ن. وعليه سائلكم، السيد الوز ر ا م، عما يمكنكم القيام به من أجل ت يح وضعية الوضعية الإدار ة والمادية للمساعدين الإدار ن ؟

