الوضعية الإدارية والمالية لهيئة المتصرفين بالقطاع
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
السيد الوزير المحترم؛ من القوانين التي نعتبرها مؤسسة وانخرطنا فيها بإيجابية، القانون المتعلق بالوظيفة الصحية الذي يعتبر أحد أهم الدعائم الأساسية لإصلاح المنظومة الصحية الوطنية، وهو أحد أهم سبل نجاح هذه المنظومة، فكان لزاما بالفعل، تشريع خاص بمهنيي قطاع الصحة بالنظر لخصوصية العمل بهذا القطاع. وفي هذا السياق، حيث يعرف القطاع حركية تشريعية ومهنية مهمة، يسود توجس لدى جزء من الموارد البشرية العاملة به، ويتعلق الأمر بهيئة المتصرفين، التي تقوم بمهام لا تقل أهمية وجسامة عن باقي المهام، للنهوض بالمنظومة الصحية ببلادنا، وخاصة التخوف من إحداث أنماط جديدة وخلق شرخ جديد وهشاشة وظيفية، تفضي إلى التمييز بين مختلف الأطر والموارد البشرية المكونة للقطاع. لذلك، نسائلكم، السيد الوزير المحترم، عن الإجراءات والتدابير التي ستتخذونها لإنصاف فئة المتصرفين، وتحسين وضعيتهم المهنية والمادية، لا سيما من خلال إحداث نظام أساسي خاص بها؟

