حول تسوية الوضعية المزرية لأعوان الشساعة المؤقتين بوزارة التجهيز والماء
تنبيه: تم استخراج هذا النص آلياً من الوثيقة الأصلية لتسهيل عملية البحث، وقد يحتوي على أخطاء تقنية غير مقصودة. المرجو دائماً العودة إلى الوثيقة الأصلية كمرجع رسمي.
نص السؤال :
السيد الوزير المحترم، يعاني الأعوان المؤقتين العاملين في إطار الشساعة بمجموعة من المديريات الجهوية والإقليمية للتجهيز والماء من الأجرة الهزيلة التي يحددها المديرين في 59 يوم مع العلم أن الأعوان يشتغلون 22 يوم كل شهر طيلة السنة بدون توقف و بدون تعويضات عائلية ولا تغطية صحية وبدون عطلة سنوية . بناء عليه نسائلكم السيد الـــوزيــــر المحترم: • عن أسباب هذا الاختلاف في أداء أجور أعوان الشساعة المؤقتين ؟. • عن مقاربتكم لتدبير هذا الملف طبقا للقوانين والمواثيق الجاري بها العمل، وخاصة احترام توحيد الحد الأدنى للأجور؟. • عن الإجراءات التي ستتخذونها لتسوية وضعية الأعوان وخصوصا وان أغلبيتهم قضوا مابين 5 إلى 25 سنة من العمل بدون تغطية صحية و...

