هشاشة الوضعية المهنية للأطر المساعدة بقطاع الشباب وضرورة تسويتها

نص السؤال :

(cid:27) 07/01/2026 :لامملكة لامغربية لارباط يف (cid:26) ربلمان(cid:14)لا مجلس لامستشارين مجموعة لاكونفدرلاية لاديمقراطية سؤلا شفوي رقم: 10114 للشغل إىل لاسيد وزير لاشباب ولاثقافة ولاتواصل A F تحت إرشاف لاسيد رئيس مجلس لامستشارين لامحربم (cid:12) لاموضوع: هشاشة لاوضعية لامهنية للأطر لامساعدة بقطاع لاشباب ورضورة تسويتها نوع لاسؤلا: عادي سلام تام بوجود مولانا الإمام؛ * لاسيد لاوزير لامحرتم. (cid:12) تعاين الأطر لامساعدة لاتابعة لقطاع لاشباب من وضعية مهنية واجتماعية مقلقة، تتسم بهشاشة 8 : (cid:12) (cid:12) ين الأجور، فضلا عن 8 يف، وانعدام لاحماية الاجتماعية، وتد 8 رتة نتيجة غياب الاستقرار لاوظيFكب (cid:12) * M M (cid:12) رت رشكات لامناولة، لايت لا تضمن لاحد الأدين من لاحقوقOرت مبارشة عFالاشتغلا يف إطار تعاقدات غ 8 8 M (cid:12) M لامهنية ولاكرامة الإنسانية، ولا توفر رشوط لاعمل لالائق لامنصوص عليها يف لاترشيعات لاوطنية 8 والاتفاقيات لادولية ذات لاصلة. (cid:12) (cid:12) M كما يطرح استمرار الاعتماد عىل رشكات لامناولة إشكالات عميقة، من حيث استرتاف مجهودات : رت سليمة تتعلق بغيابFالأطر لامساعدة، وحرمانها من حقوقها الأساسية، فضلا عن خلق وضعيات غ m لاشفافية وتكافؤ لافرص، وهو ما ينعكس سلبا عىل جودة لاخدمات لامقدمة داخل لامؤسسات (cid:12) .ني بهاFيع للعامل 8 لاشبابية وعىل الاستقرار الاجتما M (cid:12) رت إدماجها يف إطار تعاقد مبارش مع لاوزارةOوأمام هذا لاوضع، فإن تسوية وضعية الأطر لامساعدة ع 8 لاوصية يشكل لاحل الأمثل ولامنصف، بما يضمن لها حقوقها لاقانونية والاجتماعية، ويعزز (cid:12) (cid:127) * مردوديتها لامهنية، ويقطع مع كل أشكلا لاوساطة لايت تكرس لاهشاشة والاستغلال. كما تقتيض 8 8 m M لامرحلة إرساء لآيات حوار جاد ومسؤول، يضمن تمثيلية حقيقية ورشعية لهذه لافئة، بعيدا عن أي استغلال لمعاناتها لتحقيق مصلاح ضيقة. (cid:12) (cid:12) * * نيFيت تعرتمون اتخاذها لتحس 8 رت لاعملية والاستعجلاية لاFوعليه، نسائلكم، لاسيد لاوزير عن لاتداب لاوضعية لامهنية والاجتماعية للأطر لامساعدة بقطاع لاشباب؟ وعن الإجراءات لاكفيلة بضمان (cid:12) M تمثيلية حقيقية ورشعية للأطر لامساعدة يف أي إصلاح أو حوار مستقبىل يهم لاقطاع؟ 8 8 * وتقبلوا لاسيد لاوزير فائق لاتقدير والاحرتام.